Fundamentos metafìsicos de las competencias gerenciales bàsicas

En èste articulo quiero hacer una pequeña reflexiòn en torno a lo que ha dicho Luz marina y demàs compañeros que han escrito sobre las competencias gerenciales bàsicas, para agregar un aporte que a la luz de algunos conocimientos previos me parece que viene al caso, despuès de haber inferido a mi modo de ver, que hay una constante, cuando se habla de competividad y globalizaciòn.
No se puede hablar competividad sin hacer alusiòn a la globalizaciòn. Como que una es la hija mayor de la otra. Ciertamente la aldea global nos ha sumergido en las torrenciales aguas de la globalizaciòn, que principalmente por los grandes avances de los medios de comunicaciòn y aplicaciòn de colosales descubrimientos de la ciencia y la tecnologìa, obligaron a cambiar los paradigmas que durante siglos parecìan inmutables. Es el producto del desarrollo de la mente humana y a eso me quiero referir en el presente artìculo, relacionàndolo lògicamente con la temàtica propuesta en este interesante curso.

Debemos considerar que las respuestas que se han dado, se dan y se seguiràn dando ,siempre son, han sido y seguiran siendo producto de la mente y de la reflexiòn humana. No hay nada caìdo del cielo. Iniciada la obra de la creaciòn, el hombre ha sido capaz de continuarla, transformarla, mejorarla ò desemejorarla en no pocos casos. Pero ha sido el hombre con la luz de la razòn natural creado a imagen y semejanza de Dios que gracias al desarrollo de su inteligencia, se ha convertido en el autor y artìfice de su obra y su de su destino. Aportes que en diferentes èpocas y en diferentes circunstancias han jalonado el devenir històrico con increibles avances y lamentables retrocesos.
Me refiero de modo particular al momento crucial de la historia en que el hombre descubriendo el papel de la razòn, se dio cuenta de su autonomìa y de sus enormes posibilidades, tanto que sus resultados tan positivos han tenido que ser cuestionado a la luz de las consecuencias que con el tiempo generò ,el haber utilizado en forma desproporcionada hallazgos relacionados con la aplicaciòn de los mismos descubrimientos a la forma de tratar la naturaleza y al hombre mismo. El hombre moderno no alcanzò a medir lo que la capacidad de la razòn producirìa con el paso del tiempo. Daños ecològicos por ejemplo cuyos reparos no parecen tener soluciòn a la vista ò al menos en corto tiempo.

Fue la capacidad de la razòn del hombre para bien ò para mal la que lo ha hecho creativo, recursivo, imaginativo y por lo tanto productivo de grandes cosechas aùn en momentos de escasez y grandes dificultades. No ha sido inferior a la misiòn confiada,con aciertos y desaciertos, pero siempre adelante, grande en medio de la pequeñez y de la limitaciòn.
Esta època no serà la excepciòn. Dentro del mismo hombre està la habilidad y la capacidad que lo hace protagonista y artìfice de grandes cambios para hacer frente a las exigencias actuales como es el fenòmeno de la globalizaciòn que nos obliga a ser competitivos. En un mundo donde nos ve todo el mundo gracias al milagro de la comunicaciòn y donde nuestros productos llegan màs ràpido, por la eficacia y rapidez de los medios de transporte. Con la consecuencia lògica de que al entra en la competencia, sobrevive el mejor preparado para el intercambio.

Esta realidad està en el frasfondo de quien aspire a ser competente en el sentido de ser consciente ,no solo de sus reales capacidades y habilidades, sino tambièn de la forma como las va a llevar a la pràctica. La època del genio y sabelotodo desapareciò, y por eso hay que pensar en funciòn de comunidad para crear empreza y liderar organizaciòn. El recurso principal es el humano, y esta ahì dentro de cada hombre, pero especialmente lo debe saber un buen gerente que quiera poner al servicio del mundo por el cual trabaja, todas sus potencialidades.